关于受处分等有关特殊人员的工资如何支付? – 110法律咨询网

经济与法

根据《工资支付暂行规定的补充规定》第5条的规定:关于特殊人员的工资支付问题
1.劳动者受处分后的工资支付:
劳动者受行政处分后仍在原单位工作或受刑事处分后重新就业的,应主要由用人单位根据具体情况自主确定其工资报酬;
劳动者受刑事处分期间,如收容审查、拘留、缓刑、监外执行或劳动教养期间,其待遇按国家有关规定执行。
2.学徒工、熟练工、大中专毕业生在学好徒期、熟练期、见习期、试用期及转正定级后的工资待遇由用人单位自主确定。
3.新就业复员军人的工资待遇由用人单位自主确定;
分配到企业的军队转业干部的工资待遇,按国家有关规定执行。

发表评论

电子邮件地址不会被公开。 必填项已用*标注

网站地图xml地图